Repsol: un entorno inclusivo para impulsar tu carrera profesional
13 de septiembre de 2021
Sabemos cómo te sientes. Ser descartado de una oferta de trabajo sin motivo aparente es, ante todo, descorazonador. A todos nos ha sucedido en algún momento de nuestra vida en el que buscábamos empleo. O le ha pasado a un conocido nuestro, a un amigo o a nuestra pareja. ¿Por qué me descartan de todas las ofertas si aparentemente doy con el perfil que requiere la empresa? Lo cierto es que no siempre hay una razón clara.
Bueno, lo primero que debes tener claro es que las empresas reciben muchos CV y que, aunque seas un candidato excelente para el puesto, un pequeño detalle entre tu perfil y el de otro candidato puede marcar la diferencia entre contratarte o descartarte.
Sea como sea, lo que tenemos claro desde InfoJobs es que hay maneras de incrementar las oportunidades de conseguir la vacante que deseas. En definitiva, y aunque no exista una formula mágica, hay formas de evitar que nos descarten para un puesto de trabajo. Y es en esto en lo que precisamente queremos ayudarte. ¿Nos ponemos manos a la obra?
1. Revisa y actualiza tu CV al minuto
Una buena manera de poder optar a las vacantes que más te interesan es proporcionando a empresas y reclutadores toda la información que necesitan saber sobre ti. Si últimamente has realizado un máster para desempeñar un puesto especializado es imprescindible que lo indiques en el apartado de Formación de tu CV. No des nada por sentado.
Como te decíamos, las empresas tienen cientos de CV por revisar y suelen seleccionar aquellos que seguro que dan con el perfil que están buscando. Lo mismo con tus experiencias laborales, habilidades y nuevos conocimientos adquiridos. Mantén actualizado tu CV con todos tus hitos formativos y laborales para que a nadie se le escape que tienes el perfil idóneo para el puesto.
2. Crea distintos CV en InfoJobs
¿Buscas empleo en distintos sectores o para diferentes posiciones? En este caso, debes saber que InfoJobs te ofrece la posibilidad de introducir hasta 5 CVs distintos en un mismo perfil. Es una buena manera de tener bien segmentada la información que vas a enviar a cada empresa. Evitarás enviar datos que no son relevantes o inadecuados para una vacante, cosa que podría generar un descarte instantáneo. Asegúrate de tener bien definidos cada uno de los CV y ponles un nombre que te ayude a identificarlos para ser más ágil en el proceso de inscripción. ¡Lo que necesitas es dar en la diana!
3. Revisa bien tu compatibilidad con la vacante
Si estás buscando trabajo para cambiar de empleo, puede que te lo tomes con más calma. Pero si estás buscando empleo activamente y lo necesitas urgentemente, es posible que tengas la tentación de inscribirte en muchas ofertas, aunque no des el perfil exacto. Evita esta práctica: te hará perder tiempo y te desanimará ver que eres descartado de buena parte de las ofertas.
¿Sabías que InfoJobs tiene una nueva función que te indica la compatibilidad con la oferta de trabajo? Teniendo en cuenta las características de tu perfil, cada vez que visites una oferta de empleo podrás ver el porcentaje de compatibilidad en la parte superior. Si este es elevado, tus posibilidades de conseguir el empleo serán mucho más altas.
4. Lee bien los detalles de la oferta de empleo
Las ofertas de empleo suelen incluir mucha información relacionada con la vacante. Una buena descripción del puesto debe ofrecerte datos clave para valorar si tu perfil es el más idóneo para el puesto que se desea cubrir, por eso es tan importante que la leas detenidamente. Un dato concreto, que quizá pase desapercibido puede ser la necesidad de residir en la ciudad en la que está ubicada la empresa, contar con un permiso de conducir determinado o con el nivel exacto de un idioma. El hecho de no cumplir con alguno de estos requisitos puede llevarte fuera del proceso, muy a pesar de que cumplas con el resto de condicionantes.
5. Redacta una carta de presentación
Una buena manera de destacar por encima del resto de candidatos, más allá del CV, es redactando una buena carta de presentación. En esta puedes expresar tus deseos por trabajar en el sector, las razones que te han llevado a interesarte por la empresa, tus habilidades, motivaciones y cualquier otro detalle que te haga brillar como candidato.
Trabaja tu carta de presentación para que, al leerla, el reclutador no permanezca indiferente. Recuerda que en InfoJobs puedes guardar un total de 5, lo que te ayudará a agilizar las inscripciones, modificando cualquier detalle que necesites para adecuar cada carta a la empresa o vacante en la que te inscribes.
Hila fino estos detalles. Estamos seguros de que puedes conseguirlo si te lo propones. Entra en InfoJobs y consigue ese trabajo que estás buscando. ¡Adelante!
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