@Rolliscar
@Rolliscar ¡Qué emoción al leer tu tuit! Muchísimas felicidades Carmen 😉 Eres una #SuperAlegría pic.twitter.com/LI94hS4Zsz
— Ayuda InfoJobs (@IJayuda) Mayo 26, 2015
Te damos algunos ejemplos para allanar el camino
@Rolliscar ¡Qué emoción al leer tu tuit! Muchísimas felicidades Carmen 😉 Eres una #SuperAlegría pic.twitter.com/LI94hS4Zsz
— Ayuda InfoJobs (@IJayuda) Mayo 26, 2015
@InfoJobs tengo trabajo gracias a vosotros, ¡ seguid así ! #muchasgracias
— Ana Perez (@Anabuscaunsitio) Mayo 25, 2015
Con @InfoJobs es muy fácil encontrar trabajo, sólo hay que buscarlo…
— Inma Rodríguez M. (@Inma_Rguez) Mayo 25, 2015
@InfoJobs Infojobs , empiezo a trabajar gracias a vosotros.
— Carles Quilez (@CARLES70) Mayo 23, 2015
@_bolitadepelo yo estoy limpia. Encontré este curro gracias a @InfoJobs 🙂
— Tina en la Oficina (@TinaenlaOficina) Mayo 22, 2015
Un ejecutivo solo puede ser eficaz si tiene la capacidad de rectificar y aprender de los errores
Evita estos errores si quieres superar una de las fases más difíciles del proceso de selección
¿Sabías que el 90% de las empresas utiliza las redes sociales durante el proceso de selección y son un factor determinante para elegir o descartar a candidatos?
El estrés laboral es una patología de lo más común, sobre todo en las personas que tienen cargos de responsabilidad y que además deben liderar un equipo