Incrementa la intención y la tasa real de movilidad

Aumenta el número de candidatos que están dispuestos a trabajar fuera de su comunidad

6 Mayo, 2014
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En 2008, un 28% de los candidatos manifestaban una buena predisposición al cambio de residencia por motivos de trabajo. En 2013 esta voluntad la manifiestan el 33% del total de candidatos que se inscriben en ofertas a través de InfoJobs. Del mismo modo, se ha reducido la mala predisposición, que si en 2008 era del 26%, en 2013 ha pasado a ser del 19%.

La realidad del portal nos indica que el 29% de los candidatos solicitan vacantes que están fuera de su comunidad.

La tasa de movilidad ha crecido en los últimos años si tenemos en cuenta que en 2011 la tasa fue de un 20%.

Si nos fijamos en qué zonas de España hay más predisposición a cambiar de residencia, vemos que los candidatos de Castilla La Mancha, La Rioja y Extremadura se encuentran en las primeras posiciones. Hay que tener en cuenta que tanto Castilla La Mancha como Extremadura presentan tasas de paro bastante elevadas, del 29 y 32%, respectivamente.

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